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L'option « Approches européennes (MEST) » vise au développement des capacités de comparaison entre pays et à la compréhension de la dimension européenne.
Elle est organisée conjointement par les partenaires du réseau MEST et conduit à l'obtention du certificat de « master européen en sciences du travail ».
Elle est organisée conjointement par les partenaires du réseau MEST et conduit à l'obtention du certificat de « master européen en sciences du travail ».
> Légende 
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LLSMS2063
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Industrial Relations in Europe | Maria Jepsen (supplée Evelyne Léonard), Evelyne Léonard, Philippe Pochet (supplée Evelyne Léonard) | 30h | 5 crédits | 2q | x | ||
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LTRAV2700
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Contextes du travail en Europe | Evelyne Léonard, Emmanuelle Perin (supplée Evelyne Léonard) | 15h | 5 crédits | 1q | x | ||
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LTRAV2710
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Systèmes comparés de formation et d'emploi | Gérard Valenduc, Béatrice Van Haeperen (coord.) | 45h | 5 crédits | 2q | x | ||
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LTRAV2720
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Systèmes comparés de protection sociale | Yannick Vanderborght, Pascale Vielle | 45h | 5 crédits | 2q | x | ||
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LTRAV2730
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Systèmes comparés de salaires et de gestion des ressources humaines | Evelyne Léonard, Philippe Meysman, Emmanuelle Perin (supplée Evelyne Léonard) | 30h | 5 crédits | 2q | x | ||
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LTRAV2740
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Systèmes comparés de relations professionnelles | Filip Dorssemont, Anne Dufresne (supplée Marc Zune), Marc Zune (coord.) | 45h | 5 crédits | 2q | x | ||
