Job Opening: Postdoc, Digital Literature Lab

UPDATE. Deadline extension: August 31st, 2021.

Job offer:
We are hiring a Specialist in Digital Humanities

1 FTE: 50% PostDoc (UCLouvain) and 50% contractual SW2 Workleader (KBR)

With special interest in Electronic Literature and/or Automatic Text Processing for the FedTwin project Prf-2020-026_KBR-DLL

KBR Digital Literary Lab #ElectronicLiterature #NLP #Library #Metadata #Corpora

Summary of the project

This research will be carried out within the framework of the FED-tWIN programme of sustainable research cooperation between the federal scientific institutes (FSI) and the Belgian universities. It undertakes the opening of a digital literature lab in Belgium. Located in the heart of the Royal Library of Belgium and working in conjunction with UCLouvain, this laboratory will be a place for the archiving of, and research into, contemporary Belgian digital literature. It will bring together researchers working in literature, computer science, library science, and archiving in order to propose an in-depth study of the subject.

At present, works of digital literature are mostly available online, on authors’ personal sites, in virtual exhibitions set up by insiders, or even within a few rare journal issues. Some more professional initiatives allow authors to be distributed by producers or web content agencies. They also exist as independent entities, scattered or even hidden in the almost infinite virtual space of the web. It is necessary to create a place that makes them visible and consultable, hence the urgency of creating a directory. It is therefore essential for Belgium to equip itself with resources such as the Digital Literary Laboratory (DLL) to make its productions accessible in the public sphere.

The aim of this collaborative project between UCLouvain and KBR would then be to establish a media laboratory to study the emerging field of digital literature. Firstly, the objective would be to promote a corpus of digital literature in order to allow for its study and dissemination. Secondly, the project would strive to define Belgium’s rightful place in the international landscape and to develop partnerships between Belgian creators and institutions in order to stimulate the production of new works, as well as increase the visibility of older works through archiving and the creation of ontologies. Accordingly, it would be necessary to develop strategies for archiving and disseminating digital literature by integrating a network of academics and artists who are already seeking to formalize such an approach. Examples include the Canada Research Chair in Digital Arts and Literature (led by Bertrand Gervais PhD), the Electronic Literature Organization (ELO – led by Leonardo Flores PhD), or the Consortium on Electronic Literature (CELL Project – led by Davin Heckman PhD and Joseph Tabbi PhD). These organizations work to institutionalize the field of digital literature by provoking cross- fertilization between authors, academics, and institutions. We could then enable our researchers and artists significantly to integrate research and production networks, and thus contemplate long-term partnerships.

The objectives and stages of this FED-TWIN project are therefore, in brief:

1- To establish a corpus of Belgian digital literature, which involves:

a. helping to define the field of digital literature, taking into account its evolving and open nature;

b. To contribute significantly to the institutionalization of the field of digital literature through legal deposits;

c. To shed light on the specificities of Belgian productions.
2- To ensure access and visibility of electronic literary production in Belgium:

a. by efficiently archiving extant works in full understanding of their complexity (content, forms, technologies);

b. by promoting scientific research;
c. by facilitating public access to works through a proactive policy;

d. by helping to stimulate the production of new works.

In a logic of practice-as-research aimed at combining scientific approaches and creative work, a place to experiment with these new forms of writing will be set up within KBR. Different types of scientific events or events aimed at the general public can be organized there.

Appel à candidatures Profil recherché

Mission

Le chercheur ou la chercheuse devra contribuer directement à la réalisation des objectifs du projet décrits ci-dessus. Dans le cadre de ce programme FED-tWIN, elle ou il développera et mettra en œuvre des projets de recherche nouveaux et innovants et assurera une production scientifique de haut niveau, ce qui implique notamment :

  • la publication de résultats des recherches effectuées par les voies appropriées ;
  • un engagement fort en faveur de la communication scientifique, tant orale qu’écrite, pour un public cible diversifié. Compte tenu du rôle social de la KBR, en complément de la production académique sont également attendues des publications de vulgarisation ainsi quel’organisation d’événements de sensibilisation destinés au grand public ;
  • l’élaboration de dossiers de candidature pour des projets permettant le développement de la recherche scientifique interdisciplinaire et de la valorisation de la coopération entre lal’UCLouvain et la KBR ;
  • le développement et la consolidation des réseaux professionnels et sociaux des deuxorganisations dans le domaine du projet ;
  • Une activité pédagogique permettant la valorisation des acquis de la recherche dans desactivités d’enseignement à l’UCLouvain.Inscrire la KBR dans la dynamique internationale de projets en humanités numériques liés à la littérature électronique.

Diplôme

Diplôme de doctorat en littérature, sémiologie, humanités numérique, traitement automatique du langage ou dans un autre domaine directement pertinent pour le projet.

Le titre de docteur doit avoir été obtenu au maximum 12 ans avant la date ultime d’introduction des dossiers de candidature. La période visée est prolongée d’un an par période de congé de maternité, parental ou d’adoption à temps plein, ou pour la durée réelle des périodes attestées de maladie de longue durée du candidat ou d’un membre de famille du 1er degré.

Compétences techniques

Le candidat doit avoir un double profil avec des compétences en littérature et dans le domaine informatique. Il doit avoir un doctorat dans l’un des deux domaines et un diplôme complémentaire ou une expérience professionnelle probante dans l’autre domaine.

Dans tous les cas, la lettre de candidature devra faire état de l’expérience concrète dans le domaine de la programmation.

Le candidat doit être capable dès sa prise de fonction de prendre en main des projets informatiques (gestion de bases de données, développement de programmes, utilisation de taxonomies, etc.). On attend donc un niveau élevé de connaissances techniques et numériques, dont une connaissance approfondie :

  • –  de langages de programmation utilisés dans les sciences humaines (Python, C++, R, …),
  • –  des normes relatives au web et aux métadonnées,
  • –  de l’interopérabilité dans l’échange de données,
  • –  algorithmique du texte et / ou multimédia,
  • –  des bases de la programmation web, afin d’être en mesure de diriger l’équipe de programmation.Le candidat pourra faire état d’une expérience ou de connaissances dans un ou plusieurs des domaines suivants : traitement automatique du langage, apprentissage automatique (machine learning), sciences des données (data science), données liées (linked data), taxonomies & ontologies. Dans le domaine littéraire, le candidat devra avoir des compétences dans un ou plusieurs des domaines : analyse littéraire, analyse littéraire computationnelle (computational literary analysis), littérature numérique. Il n’y a pas de durée minimum d’expérience requise après l’obtention du doctorat.

    Compétences relationnelles. La personne recherchée aura :
  • –  Une approche orientée par les objectifs : le candidat ou la candidate devra démontrer de la volonté et de l’ambition afin de générer des résultats de qualité et assumer la responsabilité des actions entreprises ;
  • –  Des capacités d’initiative et une grande autonomie ;
  • –  Un excellent sens du contact et la capacité d’animer un réseau : il ou elle devra rester informéà propos des environnements respectifs des institutions du consortium et maintenir les conditions d’une collaboration efficace. Il s’agira notamment de développer et maintenir la structure organisationnelle du projet ;
  • –  La capacité de travailler en équipe : créer et améliorer l’esprit d’équipe en partageant ses avis et ses idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.
  • –  Un esprit de leadership : il ou elle sera capable de motiver les collaborateurs, reconnaître leurs qualités, les stimuler à prendre des initiatives en leur donnant des responsabilités et en s’adaptant soi-même ;

    Atouts complémentaires
  • –  Connaître le milieu littéraire belge.
  • –  Disposer d’un réseau professionnel dans le domaine de la littérature numérique ou destechnologies liées à l’analyse de texte.
  • –  Être familiarisé avec le secteur des bibliothèques et connaître le contexte des missions de KBR.
  • –  Avoir une bonne connaissance active du français, du néerlandais et / ou de l’anglais ;

    Connaissance des langues. Ce poste est accessible aux candidats pouvant être affectés au rôle de langue française, en application des règles à cet effet déterminées par les lois sur l’utilisation des langues en matière administrative. C’est-à-dire être diplômé d’une université francophone ou être capable de passer un test de niveau prouvant son niveau de maîtrise du français.Si, au moment du recrutement, le candidat ou la candidate ne connaît pas ou pas suffisamment le français, l’UCLouvain lui proposera une offre de formation afin d’acquérir les connaissances requises. Le candidat doit également être capable de communiquer en anglais. Compte tenu de l’environnement bilingue dans lequel il ou elle se retrouvera à la suite de son recrutement à la KBR, la connaissance du néerlandais est également un avantage. L’UCLouvain peut également apporter un soutien à la formation dans ces deux langues.

    Informations contractuelles. Le poste proposé est un poste à 100% structuré de la manière suivante :
  • –  Un contrat à durée indéterminée à 50% à prester à la KBR au statut de chef de projet (SW2) ;
  • –  Un contrat à durée indéterminée à 50% à prester à l’UCLouvain (50% chercheur ou chercheusepost-doctoral)

    Candidatures. Les candidatures doivent être composées d’une lettre de motivation de max. 2 pages, d’un CV détaillé avec une liste de publications et de deux lettres de recommandation. Le tout est à adresser par courrier électronique avant le 31 juillet 2021 [MISE À JOUR : 31 août] à :
  • M. Frédéric Lemmers, Responsable du service DIGIT, Bibliothèque royale de Belgique (frederic.lemmers@kbr.be)
  • Prof. Cédrick Fairon, Directeur du Centre de traitement automatique du langage de l’UCLouvain (Cédrick.fairon@uclouvain.be). Les auteurs des lettres de recommandation seront invités à envoyer directement leur courrier à Sophie Vandepontseele et Cédrick Fairon, sans passer par le candidat ou la candidate.

    Procédure de sélection

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Si nous recevons plus de 6 candidatures répondant aux conditions de participation, une première sélection sera effectuée sur base des CV et des lettres de motivation. Les personnes retenues seront invitées à un entretien qui aura lieu entre le 09/08/2021 et le 13/08/2021. L’épreuve orale, d’une durée d’une heure, vise à évaluer votre motivation et vos affinités avec la fonction ainsi que vos compétences techniques et comportementales. Vous serez invité à présenter en 15 minutes votre vision du projet et cette présentation sera suivie d’un débat avec le jury composé de membres de la KBR et de l’UCLouvain.

L’entrée en fonction est prévue pour le 01/10/2021.

L’UCLouvain et la KBR veulent créer un environnement de travail dans lequel tous les talents peuvent se développer autant que possible, sans distinction de sexe, d’âge, d’origine culturelle, de nationalité ou de handicap. Pour toute question concernant l’accessibilité ou les possibilités de soutien, veuillez consulter https://jobs.uclouvain.be/content/ValeursRH/ et/ou contacter hr@kbr.be.

UPDATE: Deadline for submitting an application: August 31st 2021.

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