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programme d'études 2013-2014

Enseignement et formation



 
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Rem: 6 cours à choisir parmi :
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Optionnel LLSMS2074 Problématiques et pratiques contemporaines en GRH   Patrice Gobert, Estelle Morin, null SOMEBODY 30h  5 crédits 1q   x
Optionnel LPSYM2311 Psychologie du changement des conduites: Consommation, santé et prise de décision   Olivier Corneille, Gordy Pleyers 45h+15h  5 crédits 1q   x
Optionnel LPSYM2332 Travail et bien-être: dimensions psychosociales   Donatienne Desmette, Ginette Herman 60h  5 crédits 2q   x
Optionnel LSPRI2035 Management public : gestion des ressources humaines   Christian de Visscher 30h  5 crédits 2q   x
Optionnel LSPRI2040 Management public : stratégie, organisation et contrôle de gestion   Christian de Visscher 30h  5 crédits 1q   x
Optionnel LTRAV2030 Droit et pratiques des relations collectives du travail   Filip Dorssemont, Sophie Du Bled 45h  5 crédits 2q   x
Optionnel LTRAV2620 Développement des ressources humaines   Philippe Charlier 30h  5 crédits 2q   x
Optionnel LTRAV2640 Théorie et pratique de la négociation   Stéphanie Demoulin 25h  5 crédits 1q   x