Objectifs (en terme de compétences)
Le cours vise à susciter une réflexion sur le sens humain et social du travail.
Objet de l'activité (principaux thèmes à aborder)
Le cours aborde des thèmes classiques et contemporains tels que travail et action, travail et langage, avenir du travail, droit au travail, répartition du travail
Résumé : Contenu et Méthodes
Diverses conceptions du travail coexistent dans notre culture et rivalisent entre elles. Chacune a des implications qui appellent une réflexion philosophique. le concept de travail renvoie à celui d'activité et celui-ci renvoie à la question délicate de la nature et la réalisation de l'homme.
La première partie du cours entreprend un examen systématique des différentes définitions du travail et de leurs implications anthropologiques, morales et politiques. Le travail étant aujourd'hui en crise, on remarquera en cette occasion combien le chômage et le travail sont corrélatifs, dans les faits comme dans les discours. Tout argument politique en matière de chômage présuppose une idée de ce dont il est le manque.
La deuxième partie du cours est variable selon les années et consiste en l'étude plus approfondie d'une théorie sur base de textes d'auteurs (exemples récents: Marx, A. Gorz, Hegel).
Autres informations (Pré-requis, Evaluation, Support, ...)
Il n'y a pas de prérequis en matière philosophique.
L'examen est de type oral traditionnel
Cet enseignement relève d'un programme d'études à horaire décalé du soir et/ou du samedi.
Autres crédits de l'activité dans les programmes
ETES9CE
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Certificat universitaire en éthique économique et sociale
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(4 crédits)
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PSY2
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Licence en sciences psychologiques
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(3 crédits)
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TRAV22
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Deuxième licence en sciences du travail
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(4 crédits)
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Obligatoire
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TRAV2M1/GE
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Master en sciences du travail (générale)
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(4 crédits)
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