Psychologie des relations intergroupes: stéréotypes, préjugés et discrimination [ LPSYM2331 ]
6.0 crédits ECTS
60.0 h
1q
Enseignant(s) |
Kervyn de Meerendré Nicolas ;
Pinto Teixeira Càtia Noémia ;
Yzerbyt Vincent ;
Demoulin Stéphanie ;
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Langue d'enseignement: |
Français
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Lieu de l'activité |
Louvain-la-Neuve
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Thèmes abordés |
Les principaux thèmes qui seront abordés au cours seront les suivants
Les méthodes de mesures des préjugés, stéréotypes et de la discrimination
La catégorisation et la nature des catégories
Les théories des schémas
Les théories implicites de personnalité
Les stéréotypes comme hypothèses
Les endogroupes et les exogroupes
Des stéréotypes aux préjugés et à la discrimination
Le développement des stéréotypes
Le changement des stéréotypes
Le contenu des stéréotypes : genre, race, âge, stigmas, et diverses autres catégories
Réflexions sur l'exactitude et la complexité des stéréotypes
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Acquis d'apprentissage |
Par le biais d'une confrontation avec les connaissances théoriques et empiriques dans le domaine des relations intergroupes et de la cognition sociale, le cours conduira l'étudiant à analyser en détail les facteurs responsables du développement des préjugés, des stéréotypes et de la discrimination et à appréhender les conditions cognitives et sociales qui favorisent le recours aux croyances stéréotypées et l'émergence de comportements discriminatoires. Il s'agira aussi de sensibiliser les étudiants aux implications sociales de ces phénomènes tant au niveau des rapports interpersonnels que des relations entre les groupes sociaux. Enfin, on veillera à amener les étudiants à réfléchir aux divers leviers visant à modifier les croyances et les pratiques jugées problématiques et à en évaluer les mérites et les risques respectifs.
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Autres infos |
Evaluation : Examen oral, participation au cours, élaboration d'un travail collectif et présentation de celui-ci.
Support : Présentations power-point et suggestion de lectures ad hoc
Références : David Schneider (2004). The psychology of stereotyping. New York : Guilford Press.
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Cycle et année d'étude |
> Master [120] en sciences psychologiques
> Master [120] en gestion des ressources humaines
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Faculté ou entité en charge |
> PSP
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