| Titre : | Une politique cohérente en matière de réadaptation des personnes handicapées : recommandation n°R (92) 6 adoptée par le Comité des Ministres le 9 avril 1992 lors de la 474ème réunion des Délégués des Ministres : Programme type de politique de réadaptation et d'intégration pour les autorités nationales : accord partiel dans le domaine social et de la santé publique : recommandation n°R (92) 6 adoptée par le Comité des Ministres le 9 avril 1992 lors de la 474ème réunion des Délégués des Ministres : Programme type de politique de réadaptation et d'intégration pour les autorités nationales : accord partiel dans le domaine social et de la santé publique |
| Auteurs : | CONSEIL DE L'EUROPE |
| Type de document : | texte imprimé |
| Editeur : | Conseil de l'Europe, 1992 |
| Format : | 60p. |
| Langues: | |
| Catégories : | |
| Mots-clés: | PERSONNE HANDICAPEE ; INTEGRATION SOCIALE ; INTEGRATION PROFESSIONNELLE ; FORMATION ; READAPTATION ; CEE ; RECOMMANDATION ; POLITIQUE SOCIALE ; EMPLOI ; MILIEU DE TRAVAIL ; DROIT SOCIAL ; ENTREPRISE DE TRAVAIL ADAPTE ; TRAVAIL ; SECURITE SOCIALE ; LIEU DE TRAVAIL ; MILIEU ORDINAIRE |
| Résumé : | Extrait de cette recommandation. L'objectif général de cette politique est de permettre une intégration professionnelle aussi complète que possible des personnes handicapées, quels que soient l'origine, le type et le degré de sévérité de leur handicap, et par là-même de favoriser leur insertion sociale et leur épanouissement personnel. En application de ce principe, toutes mesures individuelles ou collectives devraient être prises pour que les personnes handicapées puissent exercer, chaque fois que cela est possible, leur activité professionnelle dans le milieu ordinaire de travail, en tant que travailleurs salariés ou en profession libérale. 1-Politique générale 2-Prévention et éducation à la santé 3-Identification et diagnostic 4-Traitement et aides thérapeutiques 5-Education 6-Orientation et formation professionnelles 7-Emploi 8-Intégration sociale et environnement 9-Protection sociale, économique et juridique 10-Formation du personnel concerné par le processus de réadaptation et l'intégration des personnes handicapées 11-Information 12-Statistiques et recherche |
| Note de contenu : | INTERVENANT |
Exemplaires (1)
| Cote | Code-barres | Support | Localisation | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| 032-000-004 | EU000951 | Rapport | Parthages | Disponible |
