| Titre : | Développement durable et entreprises. Pour une prise en compte du court, du long et du très long terme. (2004) |
| Auteurs : | CHAPUY P. |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | INFORMATIONS SOCIALES (n° 117, JUIN) |
| Article en page(s) : | pp. 88-98 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés: | SIDA ; ENQUETE ; ENQUETE DE SANTE ; PATIENT ; SEROPOSITIF ; METHODOLOGIE DE LA RECHERCHE ; RECUEIL DES DONNEES ; HOPITAL ; EPIDEMIOLOGIE ; FRANCE ; ETAT DE SANTE ; ECHEC ; THERAPEUTIQUE ; QUALITE DE VIE ; MALADIE CHRONIQUE ; INDICATEUR DE SANTE ; SANTE MENTALE ; DEPRESSION ; ANXIETE ; ISOLEMENT SOCIAL ; TENTATIVE DE SUICIDE ; STIGMATISATION ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; CONDITION DE TRAVAIL ; DISCRIMINATION ; RELATION PROFESSIONNELLE ; SEXUALITE ; PARENTALITE ; DESIR D'ENFANT ; PEUR ; FACTEUR DE RISQUE ; SEXE A MOINDRE RISQUE ; EFFET PERVERS ; THERAPEUTIQUE MEDICAMENTEUSE ; COMPORTEMENT A RISQUE ; GOUT DU RISQUE ; PROPHYLAXIE ; EVALUATION DE SOINS ; SOINS DE LONGUE DUREE ; USAGE DE DROGUES ; PRECARITE ; REPRESENTATION SOCIALE ; REPRESENTATION DE LA MALADIE ; NORME SOCIALE |
| Résumé : | "Le développement durable requiert des politiques qui contribuent au développement économique et social et à la préservation de l'environnement, dans une vision de court comme de long ou très long terme. Si les entreprises ont pour nombre d'entre elles, et notamment les plus grandes, pris en compte cette dimension du développement et les enjeux qui en découlent à la hauteur des contraintes et attentes que la société ( citoyens et consommateurs ) leur impose, quelques interrogations demeurent quant au contenu opérationnel et à la "" durabilité "" du concept." |
| Note de contenu : | INTERVENANT |
Exemplaires
| Cote | Code-barres | Support | Localisation | Disponibilité |
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| aucun exemplaire | ||||
