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Le harcèlement sexuel au travail constitue « tout comportement non désiré verbal, non verbal ou corporel à connotation sexuelle, ayant pour objet ou effet de porter atteinte à la dignité d’une personne ou de créer un environnement intimidant, ho[...]document électronique
Piotr Sakowski, Auteur ; Andrzej Marcinkiewicz, Auteur | 2019Objectives: In the contemporary Western culture, working population health issues, stressed in various publications, have been perceived as a crucial part of public health. To deal with occupational health issues properly, occupational health se[...]texte imprimé
Carl I Fertman ; Diane D. Allensworth | Hoboken : John Wiley & Sons | Jossey-Bass Public Health | 2016Health Promotion Programs combines theory and practice to deliver a comprehensive introduction to the planning, implementation, and evaluation of health promotion programs. Presenting an overview of best practices from schools, health care organ[...]Article : texte imprimé
I. Guseva Canu, Auteur ; M. François, Auteur ; H. Graczyk, Auteur |Objectives To assess the state of Swiss occupational health (OH) research over the period 2008–2017. Methods Two types of indicators were constructed, focused, respectively, on resources available for OH research and its output. Data for th[...]Article : texte imprimé
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VAN HERCK J. ; EVRARD E. ; VAN CAUWENBERGHE R. ; WITVROUW M. ; VAN ROY F. ; SONET P. ; ASSOCIATION CATHOLIQUE D'HYGIENE MENTALE, ACHM ; Congrès, Liège,8 avril 1962 | 1962Rapports du congrès : des hommes comme les autre : la réintégration des handicapés psychiques, la réintégration des handicapés physiques, le point de vue du médecin, le point de vue du psychologue, les possibilités actuelles de travail pour les [...]Article : texte imprimé
Nathalie Caprioli ; BORRILO D. ; PATERNOTTE D. ; HUYGENS D. ; Loubna Ben Yaacoub ; PEERBOOM P. | Bruxelles : Centre bruxellois d'action interculturelle |Aborder l’homosexualité c’est croiser des questions sur l’orientation sexuelle, les identités de genre, et les cultures. C’est aussi entendre des LGB victimes de stigmatisations plurielles: homophobie, racisme, islamophobie. Autant de raisons po[...]Article : texte imprimé
KORPES P. ; FROHLICH A. ; COTE J. ; GABBAÏ P. ; CASPAR P. ; ASSOCIATION SUISSE D'AIDE AUX HANDICAPES MENTAUX |Ce numéro a un seul objectif: nourrir la réflexion sur les développements futurs de l'action sociale en faveur des personnes présentant un handicap mental. Il est urgent que les travailleurs sociaux témoignent de la diversité, de la complexité e[...]Article : texte imprimé
L'article présente la diaspora chinoise en Belgique. Leur présence remonte à 150 ans... des marins du XIXe siècle aux étudiants d'aujourd'hui, une communauté hétérogène et plurielletexte imprimé
Le constat est sans appel : à l'hôpital et dans les établissements sociaux et médico-sociaux, l'épuisement professionnel et la perte de sens sont hélas de plus en plus répandus. Dans cet entretien avec la journaliste Laetitia Delhon, Jean-Louis [...]Article : texte imprimé
Alison Fixsen, Auteur ; Magdalena Kossewska, Auteur ; Aurore Bardey, Auteur |"The fashion industry has been critiqued for promoting ultra-thin bodies, yet the relationship between models’ aesthetic labor and eating disorder (ED) development is unclear. Using interpretive phenomenological analysis, we explored the lived e[...]texte imprimé
CAUDRON B. ; KERROUMI B. ; Michel Mercier | Namur : Presses universitaires de Namur | Psychologie | 2004Bernard Caudron nous fait part d'une réflexion sur son identité personnelle et son processus d'intégration sociale. La situation de l'emploi des personnes handicapées: enquête sur les forces de travail effectué par l'INS. Que faire pour promouvo[...]texte imprimé
Sait-on qu'entre 14 000 et 30 000 nouveaux cas de cancers professionnels se déclarent chaque année ? N'est-il pas surprenant que l'activité économique soit la cause de milliers de malades et de morts et que personne n'en parle ? Comment explique[...]