![Soins cadres, n° 130 - Octobre 2021 - La médiation](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1040113&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Titre : | Soins cadres, n° 130 - Octobre 2021 - La médiation |
Type de document : | Bulletin : texte imprimé |
Paru le : | 01/10/2021 |
Année de publication : | 2021 |
Format : | 31 p. |
Langues: | Français |
Note de contenu : |
Editorial ·Bien faire son travail, un défi ? Dossier : La médiation ·Conflits entre professionnels, l’apport de la médiation ·La médiation pour les professionnels des établissements hospitaliers et médico-sociaux publics ·La médiation dans le secteur sanitaire et médico-social, tour d’horizon des pratiques en 2021 ·L’avocat enquêteur en matière de harcèlement moral : sécurité, objectivité et confidentialité ·Établissements publics de santé et médico-sociaux, un dispositif de prévention et de résolution des conflits ·Des compétences en médiation au service du management ·Cadre de santé et médiation, vers une dimension éthique du management ·Quel futur pour la médiation hospitalière ? |
Catalogueur : | RESOdoc |
En ligne : | https://www.em-consulte.com/revue/SCAD/30/130/table-des-matieres/ |
Dépouillements
![Quel futur pour la médiation hospitalière ?](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044233&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Laëtitia Laude, Auteur
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"La médiation hospitalière à destination du personnel est désormais instituée au niveau national et régional. En s’appuyant sur les expériences de médiation intraorganisationnelle internationales et sur les spécificités du monde hospitalier, il [...]
![Cadre de santé et médiation, vers une dimension éthique du management](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044243&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Isabelle Chevalier, Auteur
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"La médiation est une technique relationnelle qui se généralise. Elle est désormais accessible aux agents du système de santé dans le cadre de la qualité de vie au travail. Outil d’échanges, d’humanisation des liens, la médiation présente des tr[...]
![Des compétences en médiation au service du management](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044253&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Nicole Callens, Auteur
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"Dans la sphère professionnelle, les tensions font partie des relations des personnes qui collaborent. Le développement de “l’esprit de médiation” place le manager en promoteur de la qualité relationnelle et de l’efficacité du collectif de travail."
![Établissements publics de santé et médico-sociaux, un dispositif de prévention et de résolution des conflits](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044263&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Orianne Boyer, Auteur
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"À partir d’une enquête sur les pratiques menée avec la Fédération hospitalière de France Occitanie, en 2018, auprès de 40 hôpitaux et structures médico-sociales de la région, une réflexion a été lancée sur les pratiques de prévention et de réso[...]
![L’avocat enquêteur en matière de harcèlement moral : sécurité, objectivité et confidentialité](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044273&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Richard Doudet, Auteur
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"Confrontés à une accusation de harcèlement moral ou sexuel au travail, le directeur d’établissement et le directeur des ressources humaines ne peuvent plus rester passifs. Ils doivent souvent procéder à une enquête interne afin d’obtenir le dia[...]
![La médiation dans le secteur sanitaire et médico-social, tour d’horizon des pratiques en 2021](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044283&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Eric Basso, Auteur
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"La médiation pour les conflits entre professionnels devrait se développer dans les établissements de santé et médico-sociaux. Cette pratique répond à certaines exigences en termes de compétences du médiateur et de modalités d’intervention."
![La médiation pour les professionnels des établissements hospitaliers et médico-sociaux publics](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1044293&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F130%2F135)
Article : texte imprimé
Edouard Couty, Auteur
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"La médiation est un processus structuré de règlement des conflits encore trop peu utilisé dans les établissements sanitaires et médico-sociaux. Désormais, ce nouvel outil est accessible et à la disposition de tous les professionnels, responsabl[...]
Exemplaires (1)
Cote | Code-barres | Support | Localisation | Disponibilité |
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RESO S.60 | RE65682353 | Bulletin | RESOdoc | Consultation sur place Disponible |