![The relationship between hardiness supervisor support group cohesion and job stress as predictors of job satisfaction](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=235143&vigurl=https%3A%2F%2Fsites.uclouvain.be%2Freso%2Fopac_css%2Fcms_vign.php%3Ftype%3Darticle%26id%3D16%26mode%3Dvign)
Titre : | The relationship between hardiness supervisor support group cohesion and job stress as predictors of job satisfaction (2003) |
Titre original: | La relation entre la fermeté le soutien du superviseur la cohésion du groupe et le stress au travail en tant qu'indices de satisfaction au travail |
Auteurs : | STEINHARDT M.A. ; DOLBIER C.L. ; GOTTLICH N.H. ; MCCALISTER K.T. ; Université du Texas |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | American Journal of Health Promotion (Vol. 17 n° 6, juillet-Août 2003) |
Article en page(s) : | pp. 382-389 |
Note générale : | biblio. |
Langues: | Anglais |
Catégories : | |
Mots-clés: | USA ; PROMOTION DE LA SANTE ; STRESS AU TRAVAIL ; SATISFACTION ; RECHERCHE ; PREVENTION ; GROUPE DE CONCERTATION |
Note de contenu : | SCIENTIFIQUE |
Exemplaires (1)
Cote | Code-barres | Support | Localisation | Disponibilité |
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RESO A.17 | 03001764 | Bulletin | RESOdoc | Disponible |