| Titre : | Développer l’intelligence collective dans le travail d’équipe (2016) |
| Auteurs : | Liliane Mata |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Les métiers de la petite enfance (n° 235, Juillet 2016) |
| Article en page(s) : | pp.20-21 |
| Langues: | Français |
| Catégories : | |
| Mots-clés: | EFFICACITE ; TRAVAIL ; INTELLIGENCE ; ACCUEIL DE LA PETITE ENFANCE ; COLLABORATION |
| Résumé : | L’intelligence collective désigne les capacités cognitives d’une communauté. Facteur important d’efficacité au travail, elle résulte des interactions multiples entre les membres d’une équipe et fait partie des “compétences invisibles”. Elle est un enjeu important pour le bon fonctionnement des organisations, en permettant de répondre aux questions posées par les professionnels, tout en les accompagnant dans leur mission d’accueil. |
| Note de contenu : | INTERVENANT |
Exemplaires (1)
| Cote | Code-barres | Support | Localisation | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|
| RESO M.19 | 03000846 | Bulletin | RESOdoc | Disponible |
