Catégories
Documents disponibles dans cette catégorie (36)
![](./images/expand_all.gif)
![](./images/collapse_all.gif)
![]()
texte imprimé
Un fil rouge court à travers tout ce dossier: l'aide à l'emploi. Mais celle-ci prend des formes différentes suivant les lieux et les temps.Est-elle encouragement à la prospérité, les pauvres devant bénéficier de l'accroissement général de bien-ê[...]![]()
texte imprimé
Actes du colloque organisé par l'AJPDSLa problématique du maintien au travail des travailleurs de l’entreprise qui ont perdu une partie de leur capacité de travail interpelle les stratégies actuellement prônées en matière de gestion des ressourc[...]![]()
Article : texte imprimé
Dossier : - Introduction * - Les malentendants en 7 idées reçues * - Petit malentendu * Aides techniques : du nouveau du côté des NTIC * - Que pensez-vous de l'implant cochléaire ?- Des aides à la vie professionnelle * - Afidéo pour les sourds e[...]![]()
texte imprimé
Le Mémento de l’aide aux personnes handicapées se veut être un outil de référence pour tous les professionnels travaillant dans les différents secteurs qui s’adressent, principalement ou non, aux personnes handicapées et à leurs familles. Il pro[...]![]()
Article : texte imprimé
L'article propose quelques réflexions et attitudes qui peuvent aider au succès des programmes d'insertion professionnelle des personnes porteuses du syndrome de Down. En partant de la signification que le travail revêt pour elles, il propose un [...]![]()
Article : texte imprimé
![]()
Article : texte imprimé
- Facteurs à prendre en compte dans la réinsertion des personnes cérébrolésées- Quelques pistes en matière de réinsertion- Les alternatives à l'emploi![]()
texte imprimé
Michel Mercier ; BINAME J.P. ; REGION WALLONNE, EQUAL, MINISTERE DES AFFAIRES SOCIALES ET DE LA SANTE | Jambes : Ministère des affaires sociales et de la santé | 2004-03Augmenter significativement les emplois en milieu ordinaire occupés par des personnes handicapées, et dans des postes de travail en relation avec leurs compétences et capacités, tel est le principal objectif du mécanisme de responsabilisation gé[...]![]()
Article : texte imprimé
La loi sur le revenu de solidarité active est définitivement adoptée. Dès le mois de juillet prochain, il remplacera le revenu minimum d'insertion et l'allocation parent isolé. En plus d'une incitation financière à la reprise d'emploi, le dispos[...]![]()
Article : texte imprimé
Trois ans après sa mise en oeuvre, le RSA serait-il un échec ? Cette question, forcément réductrice, mérite toutefois d'être posée si l'on en croit toute la série de rapports et documents émanant d'instances officielles ou associatives publiés c[...]![]()
Article : texte imprimé
En France, la loi de 2008 confirme que les intervenants RSA (revenue de solidarité active) sont tenus au secret professionnel. Pour autant, ces intervenants exercent des fonctions différentes. En conséquence, le partage des informations doit d’u[...]![]()
texte imprimé
Documents reçus lors d'une session de sensibilité à l'emploi des personnes en janvier 2007.![]()
texte imprimé
Présentation des services (accueil, hébergement, emploi, formation, accompagnement, conseil) et des aides (aide à l'empli, aide à la formation, aide financière / matérielle) de l'Awiph.![]()
texte imprimé
ABRASSART J.B. ; Ghislain Magerotte | 1991Ce dossier aborde au travers d'éléments méthodologiques l'instauration, le développement et l'évaluation des programmes de soutien à l'emploi. Il s'intéresse également aux stratégies permettant aux personnes handicapées de trouver et de garder u[...]![]()
texte imprimé
Les mesures législatives et réglementaires tendent à favoriser l’intégration des personnes handicapées en milieu ordinaire. Mais suffisent-elles ? Il semblerait qu’en arrière plan d’une volonté affichée d’insertion, se dissimulent des réticences[...]![]()
texte imprimé
Les organismes d'insertion socioprofessionnelles sont des acteurs incontournables de la politiques de la formation et de l'emploi à Bruxelles. Avec un taux de chômage frôlant les 20% et touchant surtout les personnes les moins qualifiées, il est[...]