![La recherche en management pour développer des compétences individuelles et collectives](./getimage.php?url_image=http%3A%2F%2Fimages-eu.amazon.com%2Fimages%2FP%2F%21%21isbn%21%21.08.MZZZZZZZ.jpg¬icecode=&entity_id=1054323&vigurl=https%3A%2F%2Fwww.em-consulte.com%2FgetCouverture%2FSCAD%2F30%2F132%2F135)
Titre : | La recherche en management pour développer des compétences individuelles et collectives (2021) |
Auteurs : | Sophie Randon, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Soins cadres (n° 132, Décembre 2021) |
Article en page(s) : | pp. 14-17 |
Langues: | Français |
Catégories : | |
Résumé : | "La gestion des compétences dans les établissements de santé représente un enjeu majeur et une problématique de plus en plus prégnante. Pourtant, nombre de directions ne parviennent pas à s’emparer convenablement du sujet. Il convient d’éclairer l’ensemble de la ligne managériale des établissements de santé sur les apports de la recherche en management vis-à-vis des problématiques liées aux compétences individuelles et collectives." |
Catalogueur : | RESOdoc |
Exemplaires (1)
Cote | Code-barres | Support | Localisation | Disponibilité |
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RESO S.60 | RE65682270 | Bulletin | RESOdoc | Consultation sur place Disponible |