{"id":38043,"date":"2016-06-15T14:56:35","date_gmt":"2016-06-15T12:56:35","guid":{"rendered":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php\/mission-statement\/"},"modified":"2022-05-19T16:31:51","modified_gmt":"2022-05-19T14:31:51","slug":"mission-statement","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/?page_id=38043","title":{"rendered":"Mission statement"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\n\n
Previous page<\/a><\/td>\nBack to exhibition’s homepage<\/a><\/td>\nNext page<\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
\n

\"drapeau\u00a0<\/strong>ADIV – MISSION STATEMENT<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<\/td>\n

\n

\"Drapeau SGRS – MISSION STATEMENT<\/strong><\/strong><\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
\n

Quaero et Tego<\/p>\n

Beschermen door inlichtingen<\/em><\/p>\n<\/td>\n

\"LogoSGRS\"<\/td>\n\n

Quaero et Tego<\/p>\n

Prot\u00e9ger par le renseignement<\/em><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
Contents:\n1. Vision<\/a>\n2. Missions<\/a>\n3. Values<\/a>\n4. Leaders<\/a><\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
\n

Onze visie<\/strong><\/span><\/h2>\n<\/td>\n

\n

Notre vision<\/strong><\/span><\/h2>\n<\/td>\n<\/tr>\n

In een multipolaire, complexe, geglobaliseerde en onstabiele omgeving moet de ADIV een belangrijke, want cruciale rol spelen bij de vrijwaring van de rechten, van de individuele vrijheden en de democratische ontwikkeling van onze maatschappij.\nDe ADIV wil een geloofwaardige en erkende speler zijn dankzij zijn goed opgeleid personeel, dat zijn verantwoordelijkheid neemt en flexibel is, zijn aangepast en modern materiaal, zijn informatie vergaarmiddelen en zijn nationale en internationale partnerschappen.<\/td>\nDans un monde devenu multipolaire, complexe, globalis\u00e9 et instable, le SGRS se doit de jouer un r\u00f4le majeur, car crucial, dans la d\u00e9fense des droits et libert\u00e9s individuelles et du d\u00e9veloppement d\u00e9mocratique de notre soci\u00e9t\u00e9.\nLe SGRS veut \u00eatre un acteur cr\u00e9dible et reconnu gr\u00e2ce \u00e0 son personnel qualifi\u00e9, responsable et flexible, son mat\u00e9riel adapt\u00e9 et moderne, ses moyens de collecte multi-sources et ses partenariats nationaux et internationaux.<\/td>\n<\/tr>\n
De ADIV heeft de ambitie een dynamische, anticipatieve en vernieuwende organisatie te zijn die een toegevoegde waarde geeft aan de klanten dankzij zijn ervaring in zijn competentiegebieden, Relevant, Actionable, Timely, Impacting, and Critical Intelligence & Security guidance.\nDe ADIV ondersteunt bovendien altijd en overal de opdrachten en de operaties van Defensie op het land, op zee, in de lucht, in de ruimte en in de cyberwereld.<\/td>\nLe SGRS a pour ambition d’\u00eatre une organisation dynamique, anticipative et innovante qui apporte \u00e0 ses clients, une valeur ajout\u00e9e par son expertise dans ses domaines de comp\u00e9tence, Relevant, Actionable, Timely, Impacting, and Critical Intelligence & Security guidance.\nLe SGRS supporte, en outre, en tout temps et en tous lieux, les missions et op\u00e9rations de la D\u00e9fense dans les dimensions Terre, Air, Mer, Spatiale et Cybern\u00e9tique.<\/td>\n<\/tr>\n
\n

Onze opdrachten<\/strong><\/span><\/h2>\n<\/td>\n

\n

Nos missions<\/strong><\/span><\/h2>\n<\/td>\n<\/tr>\n

De ADIV is onderworpen aan de politieke richtlijnen van het Ministerieel Comit\u00e9 voor Inlichtingen en Veiligheid, aan de democratische controle van het Vast Comit\u00e9 van Toezicht op de Inlichtingsdiensten (Comit\u00e9 I) en werkt onder de auspici\u00ebn van de Minister van Defensie.\nAls stafdepartement Inlichting en Veiligheid (ACOS IS) staat de ADIV onder het gezag van de Chef Defensie (CHOD).\nDe ADIV heeft 8 wettelijke opdrachten :\n
    \n \t
  1. Het opzoeken, analyseren en behandelen van elke inlichting die betrekking heeft op om het even welke activiteit die de integriteit van het nationaal grondgebied, de militaire verdedigingsplannen, het militair gerelateerd wetenschappelijk en economisch potentieel, de uitvoering van de opdrachten van de strijdkrachten en de veiligheid van de Belgische onderdanen in het buitenland zou kunnen bedreigen;<\/li>\n \t
  2. Deze inlichting onmiddellijk overmaken aan zijn klanten;<\/li>\n \t
  3. Het toezien op de militaire veiligheid van het personeel, van het materieel, van de informatie, de informatica ondersteuningselementen en de infrastructuur;<\/li>\n \t
  4. Het uitvoeren van de veiligheidsonderzoeken die hem toevertrouwd zijn;<\/li>\n \t
  5. Het beheer van de Belgische militaire attach\u00e9s en het aansturen van de in Belgi\u00eb geaccrediteerde buitenlandse defensieattach\u00e9s;<\/li>\n \t
  6. De organisatie en de steun verzekeren van Inlichtingen en Veiligheid aan operaties;<\/li>\n \t
  7. Samenwerken met de andere Inlichtingen- en Veiligheidsdiensten, met de Federale Politie en de administratieve en rechterlijke autoriteiten;<\/li>\n \t
  8. Het opstellen van richtlijnen betreffende de geclassificeerde archieven.<\/li>\n<\/ol>\n<\/td>\n
Le SGRS est soumis \u00e0 la direction politique du Comit\u00e9 Minist\u00e9riel du Renseignement et de la S\u00e9curit\u00e9, au contr\u00f4le d\u00e9mocratique du Comit\u00e9 Permanent de Contr\u00f4le des Services de Renseignements (Comit\u00e9 R) et agit sous l’autorit\u00e9 du Ministre de la D\u00e9fense.\nLe SGRS, dans son r\u00f4le de d\u00e9partement d’Etat-Major Renseignement et S\u00e9curit\u00e9 (ACOS IS) est plac\u00e9 sous l’autorit\u00e9 du Chef de la D\u00e9fense (CHOD).\nLes missions l\u00e9gales du SGRS sont de 8 ordres :\n
    \n \t
  1. Rechercher, analyser, traiter le renseignement relatif \u00e0 toute activit\u00e9 qui pourrait menacer l’int\u00e9grit\u00e9 du territoire national, les plans de d\u00e9fense militaires, le potentiel scientifique et \u00e9conomique li\u00e9 \u00e0 la D\u00e9fense, l’accomplissement des missions des Forces arm\u00e9es et la s\u00e9curit\u00e9 des ressortissants belges \u00e0 l’\u00e9tranger;<\/li>\n \t
  2. Fournir ce renseignement sans d\u00e9lai \u00e0 ses clients;<\/li>\n \t
  3. Veiller au maintien de la s\u00e9curit\u00e9 militaire du personnel, du mat\u00e9riel, des informations, des supports de l’information et de l’infrastructure;<\/li>\n \t
  4. Effectuer les enqu\u00eates de s\u00e9curit\u00e9 qui lui sont confi\u00e9es;<\/li>\n \t
  5. G\u00e9rer les attach\u00e9s de d\u00e9fense belges et prendre en charge les attach\u00e9s de d\u00e9fense \u00e9trangers accr\u00e9dit\u00e9s en Belgique;<\/li>\n \t
  6. Organiser et assurer l’appui Renseignement et S\u00e9curit\u00e9 aux op\u00e9rations ;<\/li>\n \t
  7. Coop\u00e9rer avec les autres Services de Renseignements et de S\u00e9curit\u00e9, avec la Police F\u00e9d\u00e9rale et les autorit\u00e9s administratives et judiciaires;<\/li>\n \t
  8. Etablir les prescriptions relatives aux archives classifi\u00e9es.<\/li>\n<\/ol>\n<\/td>\n<\/tr>\n
Om de evolutie van fenomenen te volgen en mogelijke bedreigingen te voorkomen, stelt de ADIV producten en diensten van hoge kwaliteit ter beschikking, die evolueren in functie van de geopolitieke- en veiligheidsomgeving, van de technologische evolutie, van de behoeften van de klant en van de beschikbare middelen.\nDe ADIV verzekert een 24\/7 permanentie en past zich onmiddellijk aan aan om het even welke crisis.\u00a0<\/span><\/td>\nDans le but de suivre l’\u00e9volution des ph\u00e9nom\u00e8nes et de pr\u00e9venir les menaces potentielles, le SGRS fournit des produits et services de haute qualit\u00e9 qui \u00e9voluent en fonction des r\u00e9alit\u00e9s g\u00e9opolitiques et s\u00e9curitaires, de l’\u00e9volution des technologies, du besoin des clients et des moyens disponibles.<\/span>
Le SGRS assure une permanence 24\/7 et s’adapte imm\u00e9diatement aux crises quelles qu’en soient l’origine ou la nature.<\/span><\/td>\n<\/tr>\n
<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n
Om zijn opdrachten met een permanente zorg voor doeltreffendheid en effici\u00ebntie te vervullen:<\/td>\nAfin de remplir ses missions dans un souci constant d’efficacit\u00e9 et d’efficience :<\/td>\n<\/tr>\n
\n
    \n \t
  1. Stelt de ADIV een strategisch meerjarenplan op en vertaalt hij zijn beleids- en actieplannen in \u00a0\u00bb SMART\u00a0\u00bb objectieven.<\/li>\n \t
  2. Evalueert de ADIV zijn prestaties aan de hand van een intern controlesysteem en past eenvoudige gestandaardiseerde procedures toe, die verbetering en vernieuwing aanmoedigen.<\/li>\n \t
  3. Onderwerpt de ADIV zich in alle openheid en transparantie aan de voorgeschreven controles.<\/li>\n \t
  4. Rekent de ADIV op uitermate gemotiveerd, integer en zorgvuldig gevormd militair- en burgerpersoneel en biedt hen duidelijke en aantrekkelijke professionele vooruitzichten.<\/li>\n \t
  5. Is de ADIV een \u00ab\u00a0single entry point, single exit point \u00a0\u00bb organisatie, die over een kennis- en informatiebeheerder beschikt, een veilig en robuust informatiebeheer, instrumenten voor een performante uitbating en een bureau voor een gecentraliseerde productie.<\/li>\n \t
  6. Groepeert de ADIV zich rond de volgende competentiepijlers: \u00ab\u00a0COMMANDO\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0ANALYSE\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0VEILIGHEID\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0MENSELIJK POTENTIEEL\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0TECHNOLOGIE\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0STEUN AAN OPERATIES\u00a0\u00bb, \u00ab\u00a0VERBINDING\u00a0\u00bb en \u00ab\u00a0INFORMATIEBEHEER\u00a0\u00bb.<\/li>\n \t
  7. Is de ADIV een geloofwaardige en betrouwbare correspondent, gewaardeerd door zowel zijn nationale- als internationale klanten en partners. De ADIV staat garant voor een evenwichtige informatieuitwisseling en de ontwikkeling van rendabele synergie\u00ebn.<\/li>\n \t
  8. Weegt de ADIV altijd de \u00a0\u00bb DUTY TO SHARE \u00a0\u00bb af versus de \u00a0\u00bb NEED TO KNOW \u00ab\u00a0.<\/li>\n \t
  9. Investeert de ADIV regelmatig in middelen op een consequente en coherente wijze volgens zijn strategisch plan en actieplannen.<\/li>\n \t
  10. Geniet de ADIV van een hoog beveiligde infrastructuur in lijn met zijn organisatorische noodwendigheden en biedt gezonde en aangename werkomstandigheden aan.<\/li>\n \t
  11. Organiseert en co\u00f6rdineert de ADIV, in zijn hoedanigheid van ACOS IS, de activiteiten van de militaire inlichtingen- en veiligheidsgemeenschap binnen Defensie en geeft hij advies aan de \u00a0\u00bb CHOD \u00a0\u00bb over het personeelsbeheer van die gemeenschap.<\/li>\n \t
  12. Past de ADIV een interne en externe communicatiepolitiek toe, die eerlijk, omnidirectioneel en permanent is. De ADIV erkent en beheert zijn externe zichtbaarheid.<\/li>\n<\/ol>\n<\/td>\n
\n
    \n \t
  1. Le SGRS \u00e9tablit un plan strat\u00e9gique pluriannuel, des politiques et des plans d’action autour d’objectifs \u00ab SMART \u00bb;<\/li>\n \t
  2. Le SGRS \u00e9value ses performances au moyen d’un syst\u00e8me de contr\u00f4le interne et applique des proc\u00e9dures standardis\u00e9es simples qui encouragent l’am\u00e9lioration et l’innovation;<\/li>\n \t
  3. Le SGRS se soumet ouvertement et en toute transparence aux contr\u00f4les prescrits;<\/li>\n \t
  4. Le SGRS compte sur du personnel militaire et civil hautement motiv\u00e9, int\u00e8gre et soigneusement form\u00e9 et offre des perspectives professionnelles claires et attrayantes;<\/li>\n \t
  5. Le SGRS est une organisation \u00ab single entry point, single exit point \u00bb disposant d’un responsable de la gestion de connaissance et de l’information, d’une gestion s\u00e9curis\u00e9e et robuste de l’information, d’outils d’exploitation performants et d’un bureau de production centralis\u00e9;<\/li>\n \t
  6. Le SGRS s’articule autour des p\u00f4les de comp\u00e9tences ; \u00ab COMMANDEMENT \u00bb, \u00ab ANALYSE \u00bb,\u00a0\u00ab SECURITE \u00bb, \u00ab HUMAIN \u00bb, \u00ab TECHNIQUE \u00bb, \u00ab SUPPORT AUX OPERATIONS \u00bb, \u00ab LIAISON\u00bb et \u00ab GESTION DE L’INFORMATION \u00bb;<\/span><\/li>\n \t
  7. Le SGRS est un correspondant cr\u00e9dible et appr\u00e9ci\u00e9 par ses clients et partenaires nationaux et internationaux, qui s’assure de garantir et d\u00e9velopper des \u00e9changes d’informations \u00e9quilibr\u00e9s et de d\u00e9velopper des synergies rentables;<\/li>\n \t
  8. Le SGRS \u00e9value toujours le \u00ab DUTY TO SHARE \u00bb vs le \u00ab NEED TO KNOW \u00bb;<\/li>\n \t
  9. Le SGRS investit r\u00e9guli\u00e8rement de fa\u00e7on cons\u00e9quente et coh\u00e9rente dans ses moyens suivant son plan strat\u00e9gique et ses plans d’action;<\/li>\n \t
  10. Le SGRS b\u00e9n\u00e9ficie d’une infrastructure hautement s\u00e9curis\u00e9e en ad\u00e9quation \u00e0 ses besoins organisationnels et qui propose des conditions de travail saines et agr\u00e9ables;<\/li>\n \t
  11. Le SGRS, dans son r\u00f4le d’ACOS IS, organise et coordonne les activit\u00e9s de la communaut\u00e9 militaire du Renseignement et de la S\u00e9curit\u00e9 au sein de la D\u00e9fense et conseille le CHOD quant \u00e0 la gestion du personnel de cette communaut\u00e9;<\/li>\n \t
  12. Le SGRS applique une politique de communication interne et externe franche, r\u00e9guli\u00e8re et omnidirectionnelle. Le SGRS assume et g\u00e8re sa visibilit\u00e9 ext\u00e9rieure.<\/li>\n<\/ol>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

    Onze waarden \/ Nos valeurs<\/strong><\/span><\/h2>\n

    We always act within our legal framework and with the highest ethical and professional standards.\nWe avoid any activities, work or non-work, that may harm the reputation of SGRS\/ACOS IS.\nWe have an unrivaled, efficient and trustworthy defence intelligence and security expertise and we strive for excellence in all we do.\nWe are all personally accountable.\nWe are independent and forward thinkers, creative and intrepid in meeting our goals, optimistic about the future and undaunted by change.\nWe embrace objectivity and diversity and use it to champion new ideas.\nWe are always flexible in our approach, not afraid to try new methods and technology, sensitive to emerging issues and emergency situations.<\/p>\n\n

    Diensthoofd \/ Chefs de service<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\n\n\n\n\n\n
    G\u00e9n\u00e9ral-major, Chef ADIV\/ACOS IS<\/td>\nEddy TESTELMANS<\/td>\nG\u00e9n\u00e9ral-major, Chef SGRS\/ACOS IS<\/td>\n<\/tr>\n
    Kolonel SBH, ADIV-A<\/td>\nJohan SWENNEN<\/td>\nColonel BEM, SGRS-A<\/td>\n<\/tr>\n
    Kolonel SBH, ADIV-CI<\/td>\nJean VAN GILS<\/td>\nColonel BEM, SGRS-CI<\/td>\n<\/tr>\n
    Kolonel SBH, ADIV-I<\/td>\nEric KALAJZIC<\/td>\nColonel BEM, SGRS-I<\/td>\n<\/tr>\n
    Kolonel SBH, ADIV-S<\/td>\nPascal KEPPENS<\/td>\nColonel BEM, SGRS-S<\/td>\n<\/tr>\n
    Hoofdcommissaris, ADIV-H<\/td>\nMarc PEIFFER<\/td>\nCommissaire en chef, SGRS-H<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n\n\n\n
    Previous page<\/a><\/td>\nBack to exhibition’s homepage<\/a><\/td>\nNext page<\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Previous page Back to exhibition’s homepage Next page \u00a0ADIV – MISSION STATEMENT SGRS – MISSION STATEMENT Quaero et Tego Beschermen … <\/p>\n","protected":false},"author":33,"featured_media":0,"parent":37603,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-38043","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/38043","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/33"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=38043"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/38043\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":59983,"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/38043\/revisions\/59983"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/37603"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sites.uclouvain.be\/digithemis\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=38043"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}