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Renseignements généraux

Diplôme d'études spécialisées en économie et gestion (Master in business administration) (ressources humaines, organisations & relations industrielles) [ECGE3DS/RH]
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Gestion du programme

IAG Département d'administration et de gestion

Responsable académique : Per Joakim Agrell

Objectif de la formation

Ce diplôme d'études spécialisées (DES) en économie et gestion donne lieu à un approfondissement en "ressources humaines, organisations et relations industrielles" et à la rédaction d'un mémoire-projet qui porte sur un problème concret de gestion.

Conditions d'admission

La formation s'adresse à tout porteur de diplôme de licencié en sciences de gestion, d'ingénieur de gestion, de maître en sciences de gestion, de diplômé en administration des entreprises et de diplômé en management délivré par l'IAG et obtenu avec grade, ainsi que tout porteur d'un deiplôme jugé équivalent.

Demande d'admission

Les procédures d'admission et d'inscription au rôle de l'Université sont reprises dans la partie "Renseignements généraux" de la page WEB :
http://www.ucl.ac.be/etudes/programme.html

Structure générale du programme

Contenu du programme

Cours obligatoires (25 Crédits)

IAG3010

Filière Ressources humaines et organisations [90h] (15 crédits)

Matthieu de Nanteuil-Miribel, Nathalie Delobbe, Evelyne Léonard, Thomas Perilleux

TRAV2218

Développement des ressources humaines et instruments de gestion [45h] (6 crédits)

Nathalie Delobbe

SCOM2211

Relations industrielles [30h] (4.5 crédits)

Philippe Barré (supplée Michel Molitor), Michel Molitor

Cours au choix (15 crédits) à choisir parmi :

Bloc "Ressources humaines"

TRAV2314

Systèmes comparés de salaires et de gestion des ressources humaines [30h] (4 crédits)

Marc Fourny, Evelyne Léonard

PERS2950

Management des ressources humaines [45h] (4 crédits)

Evelyne Léonard

CEMS2302

International Management of Human Resources [30h] (5 crédits)

Marc Fourny

Bloc "Organisations"

SOC2224

Sociologie des organisations et de l'action organisée [30h] (3.5 crédits)

Christian Maroy

PERS2200

Gestion prévisionnelle des ressources humaines [30h] (4 crédits)

Nathalie Delobbe, Alain Vas

IDAP2103

Management public [60h] (4 crédits)

Christian de Visscher, Frédéric Varone

Bloc "Relations industrielles"

TRAV2111

Droit social [30h] (4 crédits)

Gilbert Demez

TRAV2220

Théorie et pratique de la négociation [25h] (4 crédits)

Pierre de Saint-Georges

TRAV2311

Systèmes comparés de relations professionnelles [45h] (6 crédits)

Gilbert Demez, Bernard Francq

TRAV2212

Sociologie du travail [30h] (4 crédits)

Matthieu de Nanteuil-Miribel, Bernard Francq

Mémoire-projet (20 Crédits)



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Dernière mise à jour : 25/05/2005